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咨询公司开展形式多样的“作风建设年”活动

作者:浏览人次:65发表时间:2022-06-07

        2022年6月6日中午,咨询公司再次开展“作风建设年”系列活动之一的“午间半小时”学习分享活动。

        本次分享活动的主题为社会保险相关知识,人力资源部采用员工互动参与“拼图”与知识讲解“PPT”两种方式,将晦涩繁杂的社保知识生动直观地呈现出来。活动主要讲解了养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险等五种社会保险的参保范围、缴费标准、报销待遇及住房公积金缴纳申领的相关内容,回答了员工关注的问题。

        通过本次分享,员工了解了社会保险、住房公积金的基本知识及报销政策,学会了“五险一金”缴纳金额的计算方法,解决了社保常识的相关“难题”。

        咨询公司“作风建设年”活动形式多样,“午间半小时”学习分享务实灵活,2022年4月以来举行多次,均得到员工的认可与欢迎。分享活动分别由综合事业部、工程监理部、人力资源部等多个部门组织,分享内容包括“作风建设年”活动学习材料、安全生产工作学习材料、生产建设项目水土保持监督检查业务知识、社会保险知识等多个方面。该活动既起到了宣传普及、答疑解惑、夯实基础的目的,也提升了员工的沟通表达、主动协作、创新学习的能力,做到业务工作与“作风建设年”活动两不误、两促进,切实有效地推动了公司的“作风建设”工作。

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